680 средних медицинских работников Приморья смогут повысить свои профессиональные знания и умения за счет средств бюджета региона.
Как сообщили в департаменте здравоохранения, циклы повышения квалификации для медицинских сестер и братьев проводятся ежегодно и проходят на базе нескольких учреждений профобразования – Владивостокском и Уссурийском базовом медицинском колледжах, а также их филиалах в Лесозаводске, Партизанске, Спасске-Дальнем.
«В этом году первые курсы уже стартовали. Обучение проходит в рамках серии бюджетных сертификационных циклов, направленных на совершенствование профессиональных знаний и навыков специалистов. Срок обучения среднего медицинского персонала составление один месяц», – сообщили в ведомстве.
Так, на базе Владивостокского колледжа проходит цикл «Сестринское дело в терапии», на базе Лесозаводского филиала медсестры проходят повышение по курсу «Охрана здоровья сельского населения», в Партизанске стартовал курс «Сестринское дело при инфекциях», а в Спасске-Дальнем обучение идет для медсестер, работающих в операционных.
В Уссурийском медицинском колледже стартовали трехмесячные курсы повышения квалификации. На цикл «Современные аспекты акушерской помощи в родовспомогательных учреждениях» записаны 25 медработников.
Отметим, что повышение квалификации работников сферы здравоохранения – одна из приоритетных задач отрасли. Работа по привлечению кадров в отрасль, их профессиональное повышение ведется департаментом здравоохранения также совместно с Тихоокеанским государственным медицинским университетом.
«Определён механизм плановой подготовки медицинских кадров на территории Приморского края, в том числе задействован вариант дистанционного обучения специалистов», – пояснили в департаменте здравоохранения.
Отметим, в прошлом году усовершенствовать свои знания и навыки смогли 692 средних медицинских работников. В этом году программа, направленная на поддержку кадрового потенциала здравоохранения региона, будет продолжена.
Напомним, Губернатор Приморья Олег Кожемяко неоднократно заявлял, что наличие квалифицированных кадров – важнейшая составляющая привлекательности региона.
Комментарии: 0