Большое внимание Правительством Чувашской Республики уделяется социальной поддержке медицинских работников, на обеспечение которых в 2021 году направлено более 150 млн. рублей, что позволило привлечь в отрасль 138 медицинских работников дополнительно. Ликвидация кадрового дефицита в медицинских организациях - одна из основных целей национального проекта «Здравоохранение».
Для привлечения специалистов на село применяется комплексный подход. Это федеральные программы с предоставлением единовременных выплат, такие как программы «Земский доктор» и «Земский фельдшер», целевые договоры на обучение в медицинских организациях республики, иные республиканские и муниципальные меры поддержки, направленные в том числе для решения проблем с жильем медицинских работников.
Предоставляются все социальные гарантии медицинским работникам, они обеспечиваются достойной заработной платой – за последний год она составила около 60 тыс. рублей у врачей и 30 тысяч – у средних медицинских работников.
В Канашском межтерриториальном медицинском центре, за 2018-2021 год, по программе "Земский доктор" принято на работу 18 врачей разных специальностей: педиатры, эндокринолог, хирурги, неонатолог, врачи ультразвуковой диагностики, стоматолог и другие.
— Участие в программе лично мне помогло решить квартирный вопрос. Но хочу отметить, да и каждый из участников скажет, что, принимая условия программы, мы конечно же, надеемся не только получить деньги, но и набраться опыта, отточить базовые навыки и усовершенствовать их», — отметила врач-терапевт участковый Мария Горшкова, участник программы «Земский доктор».
Комментарии: 0